根据《黄山徽投集团招聘员工考试公告》(2023年3月31日)，第二批面试工作已于2023年4月2日结束，现将考生的成绩予以公告：序号部门/公司招聘岗位准考证号面试成绩备注1城投公司投资岗2023040202280.83进入下一轮22023040203375.33320230402021714城投公司融资岗2023040203878.67进入下一轮52023040204077.6762023040204977.5720230402035738徽智公司会计岗2023040206076进入下一轮92023040205975.67102023040205272.83以上成绩如有异...
根据《黄山徽投集团招聘员工考试公告》(2023年3月31日)，第二批笔试工作已于2023年4月2日结束，现将考生的成绩予以公告：序号部门/公司招聘岗位准考证号笔试成绩备注1城投公司投资岗2023040203378.5进入面试22023040202176.5进入面试32023040202263进入面试42023040202361.5520230402017616202304020025972023040201058.58202304020015892023040201458102023040201858112023040202857.5122023040200455.5132023040200555.514202304...
根据《黄山徽投集团招聘员工考试公告》(2023年3月31日)，第一批考试工作已于2023年4月1日结束，现将考生的成绩予以公告：以上成绩如有异议需要反映的，请于2023年4月4日前向黄山徽投集团纪检监察室口头、书面或通过电话反映（联系电话：6525259）。黄山市徽城投资集团有限公司2023年4月1日
根据《黄山市徽城投资集团有限公司招聘公告》（2023年3月16日），经本次招聘工作领导小组研究，现就招聘人员考试有关事项公告如下：一、考试方式（一）直接面试。逸宁公司办公室副主任岗、测量员岗、工程管理岗、招标采购岗，国禹公司菜市场管理员岗，徽智公司试验员岗。1.对资格审查通过的人员直接采取结构化面试方式进行，面试主要考察应试者的综合分析、逻辑思维、语言表达、专业知识及解决实际问题的能力。面试满分为100分，面...
黄山市徽城投资集团有限公司招聘员工的报名和资格初审工作现已全部结束，根据集团2023年3月16日发布的《黄山市徽城投资集团有限公司招聘公告》，经初审，曹智等81人资格初审合格，工程管理岗等部分岗位因资格初审合格人数与拟招聘人数未达到规定比例予以取消和核减。现将具体初审合格人员名单及岗位取消和核减情况公布如下：序号公司招聘岗位姓 名备 注1城投公司投资岗曹 智2程妹乐3范 宇4方 寒5方 浩6方胜华7高孟庭8何文欣9胡文琦...
黄山市徽城投资集团有限公司成立于2019年3月，是经歙县人民政府批准成立的国有独资公司，注册资本10亿元，经营范围涵盖投融资、房地产开发、国有资产（资源）运营、城乡基础设施建设及维护等。因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘工作人员，公告如下： 一、招聘计划黄山徽投集团下属子公司此次招聘管理及专业技术人员共计12名(具体岗位计划见附件1)。二、招聘条件 （一）遵守宪法和法律;（二）品行良好，具有良好的职业操...
根据《黄山徽投集团招聘员工考试公告》有关规定，经报名、考试、体检、考察等程序，现将黄山徽投集团拟聘用3名人员予以公示。自2023年1月17日至1月28日，对拟聘人员进行公示。公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名，实事求是地反映，并提供必要的调查线索。监督联系电话： 黄山徽投集团纪检监察室 0559-6525259黄山徽投集团人力资源部 0559-6525157附：黄山徽投集团招聘员工拟聘人员名单黄山市徽城投资集团有限公司2023年...
在徽投集团公开招聘工作人员过程中，因有考生自愿放弃资格复审，根据《黄山市徽城投资集团有限公司招聘公告》规定，在同一招聘岗位面试人员中按照考试成绩从高分到低分依次等额递补，现将拟递补人员名单公告如下： 黄山市徽城投资集团有限公司2023年1月9日
根据《黄山徽投集团招聘员工考试公告》(2022年12月27日)，考试工作已于2022年12月31日结束，现将考生的成绩予以公告：以上成绩如有异议需要反映的，请于2023年1月3日前向黄山徽投集团纪检监察室口头、书面或通过电话反映（联系电话：6525259）。黄山市徽城投资集团有限公司2022年12月31日
根据《黄山市徽城投资集团有限公司招聘公告》（2022年12月6日），经本次招聘工作领导小组研究，现就招聘人员考试有关事项公告如下：一、考试方式（一）集团公司项目管理部工程审计岗1.对资格审查通过的人员采取结构化面试的方式进行。面试主要考察应试者的综合分析、逻辑思维、语言表达、专业知识及解决实际问题的能力。面试满分为100分，面试成绩当场向考生公布。2.为确保新进人员基本素质，设定面试最低控制分数线。若考生面试成...
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